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来源《大理日报》

 

本报讯（特约记者 张树禄通讯员 陈文笑） 近年来，巍山县五印乡积极推广“积分制”管理新模式，对党支部和党员进行全方位量化考核，通过“四分类五评定六运用”，有效解决党员中存在的组织难、管理难、评价难的问题，努力打造示范带动、奖优罚劣、动态管理新平台，切实提升全乡党员队伍的整体素质，进一步推动“两学一做”学习教育常态化制度化。

党员管理“四分类”。以全乡各级党组织中的正式党员和预备党员为对象，分四类管理：农村类、机关事业类、非公经济和社会组织类及机关事业单位老干支部离退休党员类。通过在全体党员中实行积分制管理，将由过去的“评”党员转变为用积分“量”党员。

党员积分“五评定”。党员积分制管理实行分类计分办法，分值分为日常积分80分、季度积分20分和扣分三部分。积分制的实施以党支部为单位按年度具体组织，通过党员申报、支委初评、党员大会评定、公示积分、计算年度积分五个评定步骤，将党员的岗位目标任务、政治素质、服务群众、廉洁自律、道德示范和组织生活情况详细记录，作为党员日常行为积分的重要依据。具体评定上实行星级党员“五评定”制度，即根据个人周期总积分排名，分别授予“五星级、四星级、三星级、二星级和一星级”，授予“星级党员”时由党组织会议根据日常表现和共有项目中各分项积分研究推选，并经支部大会通过。

党员积分“六运用”。将党员积分制星级评定情况，作为党员享受党内各类政治待遇、学习培训、物质奖励、政策扶持、党内关爱、评先树优等六个方面的重要依据，原则上高星级党员作为优先对象，低于两星的党员不能享受相关政策。